为深入推进“党建带团建”工作，加强公司领导与团员青年沟通交流，进一步凝聚公司团员青年干事创业的磅礴力量，3月23日，公司团委结合中国地质团委举办的的“青·听”分享会，组织召开公司青年工作座谈会，现场畅谈“青.听”。公司党委书记、董事长何怀峰参加会议，集团公司团委常委、公司党委副书记、总经理甘玉叶主持会议。
会上，甘玉叶谈到，青年强则企业强。当前，我国正处于实现“两个一百年”奋斗目标的历史交汇期，也是集团公司实现“十四五”战略规划的关键年，生态文明建设发展为公司提供了广阔的发展平台，为广大青年员工大有作为搭建了发展舞台。希望青年员工要不断强化思想武装、既要讲政治，懂业务；也要学管理，提高认识问题、分析问题、解决问题的能力。在工作实践中，持续提升目标导向力、及时反馈力、情绪管理力、高效执行力等“四力”，不断提高高度、宽度、深度、温度等“四度”，系统加强修养，全方位提升综合素质，为公司高质量发展贡献青年员工智慧和力量。
何怀峰董事长对公司青年员工在工作岗位上展现的青春活力、履职担当予以肯定，对公司青年突击队在项目上攻坚克难、努力拼搏的精神给予赞赏。他谈到，2022年将迎来党的二十大，也是共青团成立100周年，公司党委将深入学习贯彻习近平总书记关于青年工作的重要思想，充分发挥党建带团建作用，在引领、凝聚、服务青年上下功夫，把引导青年思想、塑造青年精神与动员青年建功紧密结合起来，为公司高质量发展锻造一支坚实的后备军。他强调，青年是公司发展的未来和希望，当前公司转型发展过程中的重任将落在青年员工肩上。全体青年员工要保持“以人为本 开拓创新”初心本色，以饱满的热情，勤奋学习，扎实工作，自觉在废石尾矿治理、矿山生态修复等中心工作中锤炼能力本领，将青春书写在新时代生态文明建设事业发展的火热征程上，以更加优异的成绩迎接党的二十大胜利召开。
会上，青年员工就“青.听”分享及青年工作座谈会，结合公司经营发展，立足自身岗位和实际工作，纷纷分享了心得与体会。
心得体会
“青春逢盛世 奋斗正当时”。青年作为这个时代最富活力的群体，要在这个年纪闪闪发光。庆祝书记提到青年同志要清楚个人与企业的关系，要有主人翁意识，我深以为然，青年要有使命感、责任感，要敢于挑战、敢于担当。我们要牢记何总对青年人的希望，牢记甘总“快乐工作，快乐生活”的理念，爱岗爱企，团结友爱，在自己的岗位上绽放光华！
心有所信，方能远行。作为新时代的青年人，要在有限的青春岁月里，战胜挫折，挑战自我，与时代同行，用自己的努力照亮自己的人生道路，让青春焕发出更加绚丽的光彩。
——团委委员、党群工作部 孙锐
我对王庆祝书记在本次分享会中提到的关于工作心态的几种观点印象深刻，一是开放的心态，二是服务的心态，三是提升自我价值。
我所能体会的开放的心态是指要对事情有冷静判断，不以主观情绪影响客观发展，遇事不畏缩，敢于挑战新的领域，能以平常心接受批评指导，也能以平常心接受赞善肯定。我们自然有各种各样的情绪，要把自己压抑着像机器人一样来工作肯定不会轻松，更不可能快乐。但是学会面对自己的负面情绪，及时调整自己的心态，当时带来负面情绪的事件就可能是提升自己的契机。光学会面对自己的情绪还不够，也要学会面对其他人的情绪，这样能促使自己更多的换位思考，以达到最高的协作效率。
王庆祝书记讲到，在职能性质的工作中要把服务放在第一位，管理放在第二位，我深以为然。我理解的职能性工作指的就是提供管理服务，管理是工作内容，管理工作的性质是服务。要使会计信息具备可理解性，财务数据的提取与呈现需要服务意识。就如王庆祝书记所说，否定很容易，但是没有提供解释的拒绝不仅会带来工作关系中的情绪危机，还会使信息流传导不畅，最终影响工作时效与完成质量。所以在工作中我要更注重其他同事的需求，在对接工作时保持服务的心态，做好自己这颗螺丝钉。
提升自我价值不仅仅是提高专业技术能力，自我价值指的是在生产关系链条中的价值。在细微处多加思考，多做准备，是以点滴的方式积累自己的经验，才能使自己远离平庸，减少可替代性。凡事做到心里有想法、有预案，才能为其他人提供有用的信息，体现自己的价值。提升自我价值、保持开放的心态、提高服务意识三者相辅相成，保持开放的心态有助于提升自我价值，提高服务意识利于保持开放的心态，提升自我价值为服务他人与处理新情况时提供保障。
——资产财务部 章宪律
分享的内容是精彩的，学习的机会是宝贵的。通过此次青·听分享会，我充分感受到了公司团队正能量满满、积极向上的氛围。作为刚刚加入中国中物大家庭的一名青年员工，在今后工作中，我将更加严格要求自己，将所学、所悟内化于心，外化于行，不忘初心、牢记使命，务实行动、担当有为，为推动公司高质量发展，贡献自己青春智慧与力量。
——党群工作部 史紫炜
青年是企业中最具活力、最富知识、最具学习能力、创造精神的部分，个人成才发展愿望最强烈、价值取向多元化最明显、对人性化管理期望最迫切，对建设企业有着更明确的要求，所以青年发展对企业发展具有强大的推动力作用。作为青年，要对企业存在归属感和使命感，为实现社会价值、个人价值，在企业发展平台上，尽情施展个人才华和能力，实现青年和企业共同发展、共同进步。
——企业管理部 线媛媛
通过聆听本次“青•听”分享会上王庆祝书记的讲话，我们年轻人要对自身做出规划，树立短期、长期的目标，勇于尝试创新，总结自身，对事物要有自身的见解。
总经理甘玉叶的谆谆教导为我们青年人指明了努力方向。第一，快乐工作、快乐生活。工作和生活并不是矛盾对立的，两者是可以相互调和、相互促进。第二，各司其职，要有工作责任心和复命意识。我们在工作中要认真负责，遇到问题要及时想办法解决，及时跟进、汇报事态进展。第三，要更多关注提高解决问题的能力，面对过程中的问题，要站在解决问题的角度，更多的是要抓重点、抓关键点，及时解决问题。第四，要加强推动解决问题的过程沟通。在解决处理问题过程中，我们经常会陷入在自身能力之外、无法处理的境况，这个时候应第一时间向相关领导汇报事态进展，群策群力，更好解决推动工作。
最后，党委书记、董事长何怀峰向我们青年人提出具体要求：公司青年人要立足岗位、爱岗爱企；要在工作中不断践行“以人为本，开拓创新”的企业文化；要立足公司“十四五”战略规划，借助国家生态文明建设发展机遇，在公司快速发展的平台上实现自我价值，为实现公司高质量发展贡献青春力量。
通过这次会议，我发现自己平时在推动解决工作方面，真的有所欠缺，我将以此次座谈会为契机，制定短期目标，好好学习，努力把该做的事情做好、把想做的事情做成，为公司发展多做贡献。
——水工环事业部 刘朝凡
“轻声细语地严格要求”，作为一名老员工，我特别理解书记讲的肺腑之言，很真切得感受到书记对青年的期许。快乐工作，我认为是把工作上的事情当做自己的事，很上心、用心地去做，无负担不累赘，把工作作为一种体验与锻炼，享受这个过程，而不仅仅是得到领导夸奖、同事赞美，这样也不会被他人情绪牵动，心绪起伏不平。要多思考，多自省，要立足公司发展，找准自己定位，明确自身岗位和职责；要站在解决事情角度，思考事情本质，认清要点难点，在推动解决工作过程中，实现自我价值、社会价值，享受过程，快乐工作、快乐生活！
——安全管理部 吴丹
今日听青·听分享会使我产生了一些感悟，并对自身有了新的要求：首先要爱岗、爱企业，在自身的岗位上努力工作，更加有责任心；其次加强学习，提升自身核心竞争力；要发现规律，创新工作；最后专注内容，不过度解读领导的情绪，关注领导工作内容的讲话。在今后的工作生活中，加强以上四点的认知与实行，也希望为公司的建设和发展贡献自己的力量。
——资产财务部 左蕾
中国地质举办了“青·听”分享会，会上，中国地质党委办公室同事赵健分享了自己工作和生活体会，我也感悟颇深，其中我感受最深的四点就是：一是快乐工作，快乐生活，把工作融入到生活中，以积极心态面对工作，将会使自己工作、生活都会快乐。二是注重领导与自己工作中的沟通和指导，认真反思自己，从中找到不足、改进、提升自我。三是保持积极向上学习心态，学海无涯苦作舟，学无止境，我们应该养成终身学习好习惯。
会后，总经理甘玉叶结合“青.听”分享会给公司青年提了四点建议。一是深刻理解快乐工作和快乐生活的重要性，不以“受害者”自居，营造快乐工作氛围；二是希望青年员工都能各司其职，增强自己工作责任心，注重细节，规则意识，加强“复命”意识；三是希望我们能注重领导说话的内容，而不是关注领导的情绪；四是让我们充分发挥领导的作用，让领导为我工作，为我们解决困难和疑惑。董事长、党委书记何总向我们青年员工提出希望，希望我们广大青年能努力学习，积累经验，多实践、敢尝试，爱岗敬业，积极为公司发展建言献策。
听完分享会，自我感触很深，一是虽然我现在只是办公室一名普通文员，但是我也要认真做好自己本职工作，兢兢业业，勤勤恳恳。千里之堤，毁于蚁穴。无论我身处何位，我都是公司一份子。第二点要加强学习，不断提升自己文化素养和专业知识，为公司高质量发展贡献自己一份微薄之力。
——办公室 邱鑫
恰逢建团100周年，有幸参加中国地质党委开展的青·听”分享会，受益良多。青年团员在新形势下，应明确共青团员绝不仅仅仅是一种所谓的政治标签，更是一种职责，一种动力源泉，我们应当持续与时俱进的精神状态，弘扬与时俱进的学习风气。将党和领导的精神贯彻落实到实际工作和生活中，好学深思，开拓创新，勇于接受新的挑战，恪尽职守，爱岗爱企，充分发挥企业青年干事的核心力量，做好党的助手和坚实后备军。
——企业管理部 赵玲玉
今天参加中国地质“青·听”分享会，感受颇深。庆祝书记的发言让我感觉受益匪浅，也深深觉得领导们是很关心我们青年同志的工作和生活的。我们应该秉持着快乐工作，快乐生活的心态，把公司当成自己的家，融入团队，为公司高质量发展奉献自己青春之力。
——市场经营部 夏连香
作为青年，我们需要一直保持学习的状态，无论是学习什么，只有这样才能让自己对新事物保持一个接受的状态，不断增强自己的核心竞争力。知道自己的特长是什么，优势在哪里，然后努力做到扬长避短，将自己的优势放大，将自己的特长进行有效的发挥，在工作中发挥出自己的优势才能创造更大的价值。
——工程总承包部 卢思宇
今天，非常难得的机会参加了中国地质“青·听”分享会，青年代表赵健分享了自己入职以后经历的三个状态，因与赵健同年入职，我感触颇深。青年人应多思考、勤总结、常汇报，加深与上下级，同级之间的沟通交流，避免闭门造车，取长补短，提升工作效率。王书记总结了赵健同志的发言，并分享了他日常关注到的几个细节，细节决定成败，工作中应做到，精而不乱，条理清晰。
会后，总经理甘玉叶分享了自己观后感，并鼓励青年员工，应具有“复命意识”，领导交代的事，应事事有回应，件件有回响，勤汇报。同时，她分享了激励自己多年的一句名言，著名管理大师德鲁克的名言：“充分发挥领导的作用，让领导为自己工作”，善于整合并运用自己手里的资源，不仅能促进达到自己的工作目标，还能使得工作简单化。
最后，党委书记、董事长何怀发对本次会议进行总结。充分阐述了“快乐生活，快乐工作”的理念，提倡青年人应爱岗爱企，珍惜企业提供的良好平台机遇。
作为一个新时代青年，要勤奋工作，脚踏实地，思考、总结、汇报常态化。工作上，少一些抱怨，多一些微笑，真正做到快乐生活，快乐工作！
——土壤地下水污染修复中心 张利敏
通过今天的“青·听”分享会，我认为作为青年，应做好本职工作，努力学习，爱岗爱企，快乐工作，快乐生活。
——人力资源部 王新月
在今天的“青·听”分享会上不仅学习了身边优秀同事们的工作体会、业务建设、生活感悟等宝贵经验，还有幸听取了公司领导对我们青年员工的敦敦教诲、希望寄语，受益良多。
作为一名央企员工，我们首先要有爱企爱岗的职业道德，做到忠于企业、建设企业，明确自己的岗位职责，尽己所能，奉献企业；其次，我们应该具有不断学习，积极向上的思想意识，勤思考、多实践、常总结，练就真本领；同时，我们还应保持“快乐工作、快乐生活”的工作状态，将工作和生活平衡好、融合好，与同事之间团结友爱、互帮互助，在轻松愉悦的氛围中高效顺利地开展工作。
——岩土工程事业部 崔跃琳
今天上午，我们参加了第一期中国地质“青•听”分享会，首先由中国地质团委的赵健分享了自己工作3年来的心路历程，状态变化，以及自己的一些心得感悟，然后中国地质党委王庆祝副书记进行了点评和分享，会后我们公司的甘总、何总也跟大家进行了分享交流，每位领导的发言都字字珠玑，使我受益匪浅，下面简单谈谈我的心得体会。
一、工作是我们实现自我价值的途径，我们要正视自己的工作态度。我们不能仅仅把工作当成谋生的手段，消极应对，得过且过，当个二传手，当一天和尚撞一天钟，这些都是不对的，我们要把工作当做实现自己价值的途径，快乐工作，快乐生活，应该把完成工作、达成目标当成是一件有成就感的事，乐在其中，积极应对。
二、如何把工作做得更好呢？首先我们要发挥自己的主观能动性，有责任心，有使命感，遇事不推诿，履职尽责，爱岗敬业。其次我们要勤于思考，关注细节，不断完善。对待工作，要有自己的思路、想法，深入思考，有针对性地解决问题，想想怎样能做得更好，而不是简单应对，糊弄了事；还要跟领导、同事及时沟通，积极反馈，事事有回应，件件有着落。最后我们要不断学习，提升自己的核心竞争力，不能温水煮青蛙一样，固步自封，止步不前，要不断学习新鲜事物，主动汲取各类知识，积累经验，提高自己的效率，完善自己的能力。
三、企业是一个大家庭，是我们发挥才能、实现价值的平台，我们要融入其中，共同维护企业的发展。我们要团结同事，互帮互助，积极参与公司的各类活动，为公司的发展建言献策。
——市场经营部 白文举
今日上午参加中国地质“青·听”分享会第一期。通过赵健的分享发言及王庆祝书记讲话，深深有感。
在工作中我们的能力有大小，术业有专攻，职位有高低，岗位各有不同，但不管从事什么岗位，必须要有敬业的工作态度。敬业首先要爱岗，这是我们发展的起点。爱岗就是对自己所从事的工作充满热情，始终保持积极乐观的态度，干一行爱一行，爱一行精一行，以积极主动、认真负责的态度，遵章守纪、规范行为、标准化作业、保质保量快速完成任务。
通过各位领导及同事的指导和经验分享，使我接触了很多，也明白了很多之前没有弄懂的东西。反思过去的工作，确实与领导的期望与要求还存在着一定的差距，在今后的工作和生活中，我也会更加努力，坚持多想，多听，多读，多看，用文化武装自己，迎接下一轮新的挑战。
——市场经营部 张智博
有幸参加中国地质举办第一期“青·听”分享会，围绕着年轻人成长感悟，工作体会以及生活感悟进行分享交流，给我感触颇多。听了中国地质党委副书记王庆祝书记分享，作为年轻一代的我们需要拥有开放的心态，积极学习的心态并且勇于尝试创新的心态，不断的挑战自己，不断地创造自我价值。在工作中要善于思考，不要得过且过，同时要做到今日事今日毕！在工作中要更加细心并且有责任心，列好工作清单并及时反馈信息，具有复命意识！作为青年员工，我要抱有积极学习无所畏惧勇于创新的心态投入工作中，快乐工作！
——资产财务部 姜宁